Déclarations Dimona
Envoyez les déclarations ONSS avant le début de chaque shift.
À envoyer
5
Données manquantes
2
Envoyées ce mois
43
Taux d'erreur
0%objectif
3 Dimona critiques — shifts dans moins de 24h sans déclaration
| Employé | Shift | Studio | NISS | Urgence | Statut | |
|---|---|---|---|---|---|---|
Clara MartensBarista | Demain 8 mai 07h — 12h | Rhodes | 00.07.15-123.45 | Critique | Prête | |
Marie DuboisBarista | Demain 8 mai 10h — 15h | Rhodes | 98.04.11-678.90 | Critique | Prête | |
Emma VermeulenHost | Demain 8 mai 14h — 19h | Rhodes | 02.06.14-456.78 | Critique | Prête | |
Aïcha MertensAccueil | Samedi 9 mai 10h — 15h | Châtelain | NISS non renseigné | Urgent | Données manquantes | |
Sofia De SmetAccueil | Samedi 9 mai 14h — 19h | Châtelain | 01.03.22-234.56 | Urgent | Prête | |
Lucas Van den BergBarista | Lundi 11 mai 07h — 12h | Châtelain | 00.09.17-890.12 | Normal | Prête | |
Axel De VosCuisine | Lundi 11 mai 14h — 19h | Rhodes | IBAN manquant | Normal | Données manquantes | |
Noah WillemsHost | Mardi 12 mai 17h — 23h | Châtelain | 99.10.03-123.45 | Normal | Envoyée |
Rappel légal : La déclaration Dimona IN doit être envoyée à l'ONSS avant le début effectif du shift. Un employé non déclaré est considéré comme travailleur au noir par l'inspection sociale.